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[選擇] offer系統廠vs新創
作者 fire0816
時間 2022/06/22 23:00:18
人氣 推:13 噓:0 留言:21
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小弟即將滿30,五年工作經驗,科大機械碩, 現有拿到一個offer,還請各位指教 現職 系統廠(NB) 月薪 5.5W 年薪 保100W(有寫在offer)+分紅,今年整年約領120W 交通 捷運或機車20min 工作 部門為support team,有問題基本call vendor 難摸到較深技術性工作,類似TPM的工作內容 Offer 新創小公司(ARVR相關) 月薪 8.5W 年薪 8.5W*14個月 交通 捷運或機車30min 工作 公司成立約5年,硬體光學兼機構 人數少凡事要靠自己,較有挑戰性 比較 主要想離開原因是現職基本上沒有太技術內容的工作 覺得自己以前建立的技能會逐漸荒廢,會有轉職的想法 新offer原本核薪下來,年薪約100W,而再我婉拒後 對方人資有誠意的重談薪水,把年薪拉到與現職對齊 不過新offer短期不會有分紅,且新創也總是有風險 現職大公司穩定,年薪大概就是120W上下 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.164.227.96 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Salary/M.1655910020.A.60E.html
gaea0127: 不值得換,再找找吧,看不出來有哪些換的誘因 06/22 23:56
OhMyHair: 如果能回鍋就去看看囉 06/23 07:54
timtxes: 寫薪水給推 06/23 07:58
davidaustin: 現職吧 06/23 08:28
orilaa: 別換 06/23 08:46
skyyo: 再找 06/23 09:13
kokona554: 建議轉科技版問 06/23 09:23
gs00001: 新舊工作薪水一樣不值得換,除非原公司有嚴重問題。 06/23 12:20
jay401401: 小公司很折磨的…什麼都沒體系 06/23 15:28
fanix21: 小公司就是人治啊,好聽是組織扁平,實則權責不分,跨部 06/23 16:17
fanix21: 門溝通,就是互相推責 06/23 16:17
fanix21: 挑戰性等到要挑戰那群人治的,可能就不如歸去 06/23 16:20
just206: 新創不建議,除非看起來老闆真的很像樣的。不過十個有11 06/23 20:41
just206: 個主導者都是白痴。很浪費時間 06/23 20:41
vikingman: 你有本錢跳 當然是要找薪水更多的啊 06/24 00:52
bigair888: 在找吧,哪有人跳糟是沒加薪的?? 06/24 18:09
eric111043: 建議重找 06/24 18:49
ojmarc: 不建議新創 太多眼高手低 只在意創新但毫無商模 06/26 11:15
ojmarc: 而且沒加薪欸 無誘因 06/26 11:15
補充一下,現職其實待快一年,主要是公司文化跟工作內容實在不會讓我想久待 想趁腳還沒麻趕快走,且現職分紅還要弄一堆取悅高層的文件才有機會領到XD ※ 編輯: fire0816 (1.164.239.183 臺灣), 06/26/2022 22:47:55
kenfu0402: 年薪拉到與現職對齊,感覺好爛 06/28 13:05
kenfu0402: 跳槽沒加薪幹嘛考慮 06/28 13:05
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